Was Unternehmen jetzt beachten müssen

Ganzheitliche Strategien für die Arbeit von Morgen

Homeoffice, Büropflicht oder Hybrid: Mit Weltweit steigenden Impfquoten und einem damit einhergehenden hohen Selbstbewusstsein im Umgang mit der Pandemie stellen viele Unternehmen nun die Weichen für die zukünftige Art des Arbeitens. Nach mehr als eineinhalb Jahren Pandemie verstehen Unternehmen so langsam, dass die Zeit für Kurzschlussreaktionen endet und sie kohärente Strategien für die Zukunft der Arbeit entwickeln müssen.

Dieser Übergang von der schnellen Krisenbewältigung zur fundierten Planung eines dauerhaften neuen Modells ist für alle Beteiligten von großer Bedeutung. Jüngst prägten bekannte Konzerne bereits die Schlagzeilen rund um die zukünftige Ausgestaltung der Arbeitswelt: Während Apple an einer Bürodoktrin von mindestens drei Wochentagen festhält und diese auch mit einer Impfpflicht (aktuell noch auf die USA beschränkt) verknüpft, öffnen ­
sich andere Unternehmen wie das Softwareunternehmen SAP oder das Businessnetzwerk LinkedIn dem Wunsch der Mitarbeiter nach einer dauerhaften Homeoffice-Möglichkeit....

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